Mijn competentiegroei
Op deze pagina laat ik mijn groei zien tijdens mijn stage bij BAS World in Veghel. Ik gebruik een nulmeting, 1-meting en 2-meting om te laten zien hoe ik me heb ontwikkeld. De scores zijn een eenvoudige indicatie (1–10) en worden ondersteund met korte voorbeelden uit mijn werkzaamheden.

Infographic van kerncompetenties en groei
Schaal 1–10. De groei is gebaseerd op reflectie en voorbeelden uit mijn stagewerk (Meta Ads, SEO en SEA).

Korte reflectie + bewijs
Communicatie (6 → 7 → 8)
Aan het begin van mijn stage communiceerde ik prima, maar vooral reactief: ik voerde taken uit en koppelde terug als ik klaar was. In de praktijk merkte ik dat je in marketing sneller resultaat boekt als je tussentijds afstemt, verwachtingen uitspreekt en keuzes onderbouwt met data.
Gaandeweg ben ik proactiever gaan communiceren. Ik stel sneller vragen, geef eerder updates en bespreek keuzes (bijvoorbeeld targeting, creatives of blog-onderwerpen) kort voordat ik iets definitief doorvoer. Daardoor werd samenwerken makkelijker en werd mijn werk minder “trial and error”.
- Regelmatige updates over Meta Ads prestaties en aanpassingen
- Afstemming over SEO blog-onderwerpen en zoekwoorden
- Korte terugkoppelingen over opvallende data of afwijkingen
Verantwoordelijkheidsbesef (6 → 7 → 8)
In het begin ging ik ervan uit dat “af” vooral betekende: taak uitgevoerd. Tijdens mijn stage leerde ik dat verantwoordelijkheid ook betekent dat je controleert of het klopt, of het meetbaar is en of het past binnen de planning.
Ik ben bewuster geworden van de impact van kleine fouten. Daarom ben ik consistenter gaan werken met checks: klopt de data, zijn instellingen logisch, is de output bruikbaar voor het team en is mijn werk reproduceerbaar (dus duidelijk vastgelegd).
- Data-controles op belangrijke resultaten en afwijkingen
- Controle op campagne-instellingen (budgetten, doelgroep, tracking)
- Taken afronden met korte notitie: wat gedaan is en waarom
Digital skills (8 → 8 → 9)
Digital skills waren vanaf het begin een sterk punt. Ik vind het leuk om met tools, platforms en dashboards te werken. Daardoor kon ik snel meedraaien met taken in Meta Ads, SEO en SEA-ondersteuning.
De groei zit vooral in verdieping: sneller conclusies trekken uit data, beter vergelijken van varianten en bewuster optimaliseren op basis van wat het doel is (kwaliteit van leads, kosten per resultaat, of schaalbaarheid).
- Meta Ads beheren en optimaliseren op basis van performance
- SEO-blogs schrijven met zoekwoorden en structuur
- Experimenten ondersteunen rondom visuals/SEA (AI test)
Initiatief (6 → 7 → 9)
In het begin wachtte ik vaker op een nieuwe taak of opdracht. Naarmate ik meer context had, merkte ik dat ik zelf kansen kon zien: iets dat beter kan, een test die we kunnen draaien, of een proces dat sneller/duidelijker kan.
Ik ben initiatief gaan tonen door zelf voorstellen te doen, kleine verbeteringen op te pakken en projecten te ondersteunen zonder dat iemand het direct hoefde te vragen. Dit maakte mijn werk waardevoller en gaf mij meer eigenaarschap.
- Meedenken en uitvoeren binnen Project Midden-Oosten (Meta Ads)
- Voorstellen doen voor content/positionering bij Zoomlion
- Zelf kleine verbeterpunten oppakken op basis van data